Junior Programátor

Rožnov

Co bude Tvým hlavním úkolem?
  • Implementace funkčních změn existujících aplikací
  • Testování nových implementací a změn, podpora kompletního testovacího cyklu
  • Vytváření technických specifikací a návrh softwarových řešení
  • Podpora a údržba existujících aplikací
  • Analýza změnových a projektových požadavků
Jaké máme požadavky?
  • VŠ vzdělání na úrovni bakaláře v IT nebo podobné oblasti a nebo odpovídající praxi (vhodné i pro absolventy)
  • Znalost objektově orientovaného programovacího jazyka, praxe ve vývoji Java aplikací výhodou
  • Znalost SQL, Oracle výhodou
  • Znalost webových frameworků (AngularJS, React) výhodou
  • Základní znalost Unix/Linux prostředí a skriptovacích  jazyků
  • Dobrá znalost angličtiny slovem i písmem
  • Úspěšný kandidát by měl být týmový hráč, který bude umět řešit problémy
    a spolupracovat v mezinárodním týmu

 

Co Ti můžeme nabídnout?
  • Odpočíváme 5 týdnů v roce, mimo to máme 3 dny placeného volna pro případ, že se necítíme zdraví. A pokud připadne svátek na víkend, můžeš si vzít volno jindy, zaplatíme Ti to.
  • Kratší pracovní týden a volnou pracovní dobu.
  • Můžeš částečně pracovat i z domu.
  • Přispíváme na dopravu všem zaměstnancům. Pokud bydlíš dál než 10 kilometrů od firmy, navýšíme základní příspěvek dle vzdálenosti až do 3.600,- Kč za měsíc.
  • V naší kantýně si vybereš z několika druhů jídel klasické české i mezinárodní kuchyně a pokud dáváš přednost zdravému jídlu, je tady připraven Vitalfood.
  • Od firmy dostaneš příspěvek na jídlo v kantýně 70,- Kč za směnu.
  • Přispějeme Ti na penzijní připojištění až do výše 6% ze mzdy.
  • Dostáváme příspěvek na benefitní kartu Edenred – Ty sám se rozhodneš, jestli budeš kartou platit v lékárně, ve sportovním zařízení nebo v knihkupectví.
  • Máme velmi výhodný telefonní tarif až pro 4 čísla na zaměstnance.
  • Společně s kolegy můžeš navštěvovat firmou podporované celoroční kurzy angličtiny přímo v našem školicím středisku. Angličtinu pak využiješ při své práci.
  • Podporujeme společná setkání a volnočasové aktivity s kolegy i jejich rodinami.
  • Přímo u firmy je velké parkoviště i hlídané stojany na kola.

Kompletní přehled benefitů, které u nás mají naši zaměstnanci najdeš ZDE.



Jak probíhá výběrové řízení

Při výběrovém řízení klademe důraz především na odborné a jazykové znalosti, které uchazeči o zaměstnání získali během studií a předchozí praxe. Podstatným kritériem výběru je pro nás také osobnostní hledisko. Během pohovoru se setkáte se zástupcem personálního oddělení a vedoucím, který danou pracovní pozici ve svém týmu obsazuje. Společně se snažíme vytvořit přátelskou a neformální atmosféru. Vybraná výběrová řízení mohou být i vícekolová. Uplatnění u nás najdou jak zkušení uchazeči, tak absolventi středních a vysokých škol.

recruiter-Zuzana

Zuzana Kozlová, recruiter

  +420 605 842 281, zuzana.kozlova@onsemi.com

    Životopis (povinné, povolené typy souborů: pdf, docx, doc, rtf, jpg.

    Motivační dopis

    Jiná příloha

    Souhlas    Zaškrtnutím tohoto pole dáváte souhlas se zpracováním osobních údajů
    (bližší informace)

    Recommend
    • Facebook
    • Twitter
    • LinkedIN
    • Pinterest
    Share
    Tagged in